作为员工福利计划的一部分，公司通过员工持股计划(ESOP)为员工提供公司的所有权权益。虽然员工股票期权以通常低于市场价格的价格提供给员工，但员工需要钱来支付行使价以及对行使当天股票的差异价值征收的税。选项。

公平市场价值与员工持股计划价值之间的股票价格差异被视为符合条件，并且有资格获得公司的TDS扣除，并构成员工工资的一部分，如员工的表格16和表格12BA所示。

如果您收到这样的报价并且发现它有利可图但没有足够的资金来行使期权，您可以考虑ICICI证券提供的ESOP资金，以便以简单的利息为执行价格和税收提供资金。长达13个月。

您可以获得资金，前提是您持有雇主的权利信，而您是居民个人客户，其中ICICI银行拥有3合1账户。如果您没有3合1帐户，则无需担心，因为ICICIdirect将要约延伸到潜在客户，可以在1小时内打开demat帐户，具体取决于资格，以及更快贷款处理。

以下是ICICI Securities提供的ESOP资金的主要特征。

由于您是ICICIdirect客户，因此不会有冗长的文档

您将获得高达股票市场价值70%的资金(取决于库存和其他条款和条件)

不会有每月的EMI义务，您可以自行决定支付本金和利息金额

您可以通过灵活的还款工具随时结算贷款而无需任何预付款

利息将按照下表给出的简单利率收取