顶级学校的招聘似乎有所改善，但二年级和三年级管理学院的学生今年的前景更差。

Manisha Kaushik(化名)是德里第三级联商学院的一名学生，正在准备她的夏季学位。在她所在的学校度过了暑假和最后一次招聘风潮后，她没有依靠校园安置，而是开始自己寻找实习机会。“70个老人，目前只安排了30个，大部分也是自己找工作。”“他们不仅仅依靠校园安置，”考希克说。在第一年的102名学生中，只有七八名学生获得了实习机会。

”

Kaushik还说今年的工资比去年有所下降。她学校平均工资待遇是最后一年6.5万。“虽然许多顶级公司，在50-60万英镑的工资范围内，往往会随着时间的推移而下降，”她补充说。

总部位于诺伊达的阿米迪商学院情况更好。据Amity商学院院长Sanjeev Bansal称，700名学生中有近75%的人工资中位数为60万卢比，近200家公司参观了校园。“去年，我们有许多银行从我们的校园招聘。今年，银行决定远离，但今年有30-40家新公司访问了Amity，整批可能在3月中旬完成，”Bansal说。Amity的一些常规招聘者是TCS、TVS、塔塔汽车、德勤、毕马威和CRISIL。

其他一些二线商学院表现更好。LAL Bahadur Shastri管理学院院长PK Biswas教授说：“在LBSIM，240名学生安排了大约200名学生。”“到3月第一周结束时，我们希望能完成整批产品。”各种咨询、研究、咨询公司从LBSIM大量招聘。比如毕马威在校园里提供了16个报价，德勤在LBSIM上提供了10个报价。

虽然批的快到位了，但是工资可能和去年不一样。“今年的工资可能不会增加，甚至会略有减少，因为今年的最高薪酬包(由德勤提供)是1010.5万卢比。比斯瓦斯补充说，去年这个数字是110万。2013年，LBSIM的工资中位数为72，000卢比。11月，在SIBM的Bangalore共生管理学院，168名学生进行了商学院的最后一次校园招聘，其中超过20%的学生尚未入学。

SIBM的一位发言人表示，该公司提供了更好的信息，但报价低于往年。“公司现在正在改变他们的招聘参数，并开始新的流程，包括电梯间距和现场项目，”SIBM学生安置协调员Harshit Shukla说。该研究所今年将招收60%的新成员。这里第一次招聘的公司有德肖，彪马，比亚乔，UB集团，SAP实验室，LT建筑，Smart Cube。去年工资中位数是7.68万。

顶级商学院的招聘似乎有所改善，但二年级和三年级的管理学院学生今年的前景较差。Kaushik将在两年内总共花费9万英镑进行商业教育，但没有希望找到一份高薪的工作。所以老问题依然存在MBA还是解决一个人职业困境的方法吗？